募集要項中途採用【生産管理職】事業の柱であるロボット事業を支える
業務内容
生産のプロとなり事業の柱として活躍できる
- ロボットを利用した手紙代筆のフォロー業務 (紙の補充、入れ替え)
- 代筆を行った手紙の検品、封入、出荷業務
手紙の集荷依頼に対してどのように時間内で完了できるかにコミットし、お客様の納期に対して生産管理して頂きます
こんな人が向いています
- 数字に対して興味がある人
- コミュニケーションが好きな人
- 効率化のために現状よりよくしようとする探求心が強い人
募集要項
勤務地 | 福井県鯖江市上河端町36-4-3(2F) |
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勤務時間 | 8:45〜17:00(休憩60分) |
休日 | ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日124日 ・GW、お盆、年末年始休暇 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
給与 | 中途 【育成枠】 231,000円~367,000円(固定残業代30時間含む) ① 基本給 180,000~250,000円(②③④⑤の手当を除く額) ② 調整手当 0~50,000円 本人の経験や処遇により判断致します ③ 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、約30時間分の時間外手当として51,000~67,000円を支給) ④ ③を超える時間外労働分についての割増賃金は1分単位で支給 ※固定残業代に関しては面談で付与するか判断致します。 固定残業を付与しない場合1分単位での残業代支給 ⑤賞与(額は人事評価に基づき決定します) 中途 【管理職候補】 【必須項目】 生産業務を3年以上経験のある方 ※商材・業界・対人対応問わず ・生産計画の策定経験 ・生産進捗管理経験 ・シフト管理経験 ・生産における問題点の発見、原因分析、改善策の立案と実行 ・人のマネジメント経験5人以上(目標設定と方向性の提示、チームビルディング、メンタルケア等、業務スキル以外のマネジメント) 【推奨項目】 ・生産性向上のための改善活動実績 ・資材在庫管理の経験 ・生産原価計算 【月収】 307,000円~464,000円(固定残業代約30時間含む) ① 基本給 200,000~270,000円(②③④⑤の手当を除く額) ② 調整手当 25,000~70,000円 本人の経験や処遇により判断致します ③ 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、約30時間分の時間外手当として82,000~124,000円を支給) ④ ③を超える時間外労働分についての割増賃金は1分単位で支給 ※固定残業代に関しては面談で付与するか判断致します。 固定残業を付与しない場合1円単位での残業代支給 管理職候補は経験などを踏まえて 内定時にお伝え致します。 ⑤賞与(額は人事評価に基づき決定します) 【年収】 3,684,000円~5,568,000円+賞与800,000円(初年度保障) モデルケース 幹部候補① 基本給 200,000 調整手当 25,000 時間外手当 82,000 総支給(年) 3,684,000+賞与2回(400,000×2回)※初年度保障 合計 4,484,000円 モデルケース 幹部候補② 基本給 250,000 調整手当 70,000 時間外手当 116,000 総支給(年) 5,232,000+賞与2回(400,000×2回)※初年度保障 合計 6,032,000円 ※希望役職は応募時にお伝え下さい。 役職は書類選考や面接時に弊社側で判断し、内定時にお伝えします。 |
賞与 | 年2回(業績や能力に応じて判断) |
諸手当 | 通勤手当:上限15,000円 役職手当:〜150,000円 子供手当:〜15,000円 エシカル手当:〜5,000円(古着などを購入すると月最大5000円まで支給) |
福利厚生 | ・書籍等購入費用全額補助、セミナー参加費用全額補助、資格取得費用全額補助 ・各種社会保険完備 ・デュアルディスプレイ支給 ・テレワークサポート(リモートワーク、在宅勤務時に必要なツール等の準備をサポート) ・病児保育手当、病後児保育手当 ・産休・育児休暇制度(取得率&復帰率100%) ・家族手当(子ども一人につき月額5,000円を支給)※子どもが18歳まで(条件あり) ・交通費支給 ・高速通勤手当(高速道路を使用し片道25km以上の距離となる通勤が対象) ・定期健康診断 ・個人宛宅配便の職場受け取りOK ・カラオケ法人会員制度(ご家族も割引対象) ・ネットカフェ社割制度(ご家族も割引対象) ・提携フィットネスジム社割制度(ご家族も割引対象) ・日本初の福利厚生【エシカル手当(古着手当・サステナブルファッション手当)】 |
応募資格 | 高卒以上 |
応募の流れ
- Stepエントリーエントリーフォームよりお申し込みください。
- Step書類選考エントリー時にお送りいただいた情報をもとに選考を行います。
- Step一次面接面接前後に適性検査などを行っていただきます。
- Step二次面接事業部長との面接を行います。
- Step最終面接取締役との面接を行います。
- Step採用合否選考結果は1週間程度でご連絡します。
- Step内定入社に伴う処遇や条件、配属先をご提示します。